Du bist Dir unsicher, ob in Deinem Unternehmen Bedarf an betrieblicher Sozialberatung besteht?
Die einfachste Möglichkeit, herauszufinden, was Deine Mitarbeiter brauchen, um gut und effizient arbeiten zu können, ist... sie zu fragen.
Gerne stelle ich Dir hier ein Beispiel für eine Mitarbeiterbefragung zur Verfügung, das Du nach Belieben abändern oder übernehmen kannst.